O Diário do Norte do Paraná
http://www.odiariomaringa.com.br/noticia/171562 - Acessado em: 14/03/2010 às 14:48:17

Além da escassez de mão-de-obra qualificada para trabalhar no setor de construção civil, a falta de motivação dos trabalhadores para ingressar no setor é uma dificuldade que o segmento enfrenta. Na opinião do presidente do Sindicato da Indústria da Construção Civil (Sinduscon) da região noroeste do Paraná, Álvaro Pereira da Silva, é necessário fazer um trabalho de valorização do trabalhador da construção civil.

Silva diz que os salários oferecidos pelo setor são bons. Como exemplo, ele cita a remuneração de um servente: R$ 462 por mês e mais vale-alimentação de R$ 175. Já um pedreiro recebe mensalmente R$ 860 em uma jornada de trabalho de oito horas por dia. "É mais do que ganha uma pessoa que trabalha em shopping", compara. "O salário não é ruim, é a pessoa que não tem motivação para trabalhar conosco (na construção civil)", acredita Silva.

Segundo ele, mesmo com o salário inferior, o trabalhador prefere ter emprego em um shopping, principalmente quando se trata dos mais jovens. "Eles encaram o operário como peão de obra. É preciso mudar esta visão do trabalhador da construção civil e resgatar a motivação dele."

De acordo com o presidente regional do Sinduscon, o outro dilema que enfrenta o setor, que é a falta de mão-de-obra qualificada, não pode ser resolvido com a contração de qualquer funcionário. "Se não tiver qualificação mínima, ele não vai saber assentar uma lajota e nem fazer revestimento."


Progressão

Por outro lado, Jorge Moraes, presidente do Sindicato dos Trabalhadores na Indústria da Construção e do Mobiliário de Maringá (Sintracom), diz que a construção civil oferece segurança para o operário que queira progredir no setor e avançar do posto de servente para o de pedreiro. "É muito fácil trabalhar neste segmento".