O Diário do Norte do Paraná
http://www.odiariomaringa.com.br/noticia/216636 - Acessado em: 12/03/2010 às 4:34:21

Empresas & Cia  |  Empresas & Cia  | Criado 08/05/2009 02h00
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Vestidos para trabalhar

Usado para identificar e patronizar a equipe de trabalho, os uniformes também facilitam a vida dos colaboradores

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Francielli Ceranto
suplementos@odiariomaringa.com.br

 

A origem dos uniformes ou fardas data desde os romanos com a necessidade de identificar, padronizar e proteger os soldados. Pensando neste conceito, os empresários adaptaram a utilização de uniformes, com o objetivo de igualar as pessoas dentro da empresa e identificar as funções que cada setor desempenha.

Quando uma organização decide adotar o uniforme, tem que estar atenta às qualidades do tecido, à facilidade de manutenção da vestimenta pelo funcionário, às comodidades e às cores adotadas.

Usar modelos idênticos todos os dias, para alguns, pode ser incomodo como uma regra a ser cumprida. Para outros é financeiramente mais viável, pois diminui a competição de roupas entre os colegas de trabalho e reduz os gastos.

O proprietário da Antenas Cidade Canção, Adriano Scola, afirma que os uniformes são uma necessidade. É uma forma de o cliente reconhecer a empresa. “Quando chegamos, as pessoas já sabem quem somos e o que vamos fazer, seja na casa ou empresa”, justifica.

Com mais pessoas usando uniformes, os modelos ganharam novas formas, cores e passaram a seguir as tendências da moda. É preciso que as peças sejam práticas, fáceis de lavar e esteticamente apresentáveis.

Para o gerente da Ferragens Maringá, Ronald Araújo, o uniforme serve para fazer o marketing pessoal. “Usamos há mais de dez anos, somos reconhecidos em qualquer lugar e a marca é divulgada por onde passamos”, alega.

Em algumas empresas, quem determina os modelos são os clientes. Essa é uma regra comum aos prestadores de serviços e terceirizados. “Atendemos às necessidades do contratante”, declara Levi Romano gerente de uma empresa de limpeza e conservação.



Observações na hora de criar um uniforme:

  • Objetivo da uniformização dentro da empresa;
  • Estar atento à imagem e à marca da empresa;
  • Temperatura do ambiente em que os uniformes serão usados pelos funcionários;
  • O número de pessoas;
  • Será um uniforme padronizado para todos os setores;
  • Verificação de utilização em cada departamento e estar atento para a tendência de utilização de tecidos inteligentes;
  • Os tecidos mais usados são algodão, microfibra e tecidos especiais feitos a partir de garrafa pet;
  • Periculosidade da área de trabalho. Tecidos grossos e finos, que rasgam com facilidade;
  • Estar atento para a diversidade de biótipos na empresa, tamanhos PP e XGG;
  • Funcionalidade para as mulheres, oferecendo opção de mais de uma calça e saia também;
  • Opção de tamanhos especiais para funcionárias gestantes.


Fonte: http://www.sobre.com. pt/fardas-uniformes-profissionais.



Tecidos Inteligentes:

  • Uniformes feitos com materiais que não amassam e ao mesmo tempo evitam o odor de suor;
  • Uniformes feitos com tecidos antimicrobiais para quem trabalha em hospitais e postos de saúde;
  • Anti-estático para quem trabalha em meios com eletricidade e eletrônica;
  • Tratamento antigorduras, com finalidade de repelir gordura e água, para quem trabalha dentro das cozinhas;
  • Tecidos descartáveis que contribui para aumentar a higiene e limpeza em áreas operacionais, como hospitais, reduzindo riscos de contaminação e infecção hospitalar;
  • Toucas especiais que atendem a normas de vigilância sanitária, protegem o produto manipulado do contato com cabelo do funcionário e evitam acidentes com fogões e máquinas.


Fonte: http://www.sobre.com.pt.

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